社会人が彼女を作るためのモテテクニック

社内恋愛で成功する秘訣!脈ありサインを正しく見分けてリスクを回避せよ!!

一部上場の有名企業に勤めていたりすると、
社内にいる女性社員のレベルが高く、
普段のナンパやマッチングアプリ等では
中々出会いないレベルの女の子が多いだろう。

また苦楽を共にした絆の深い仲であれば、
その女子社員への思いも
熱いものがあるに違いない。

筆者としては社内恋愛はリスクが高いため、
絶対にオススメ出来ないが、
脈ありサインが出ていて、
それに正しくリアクション出来れば、
成功するパターンもある。

今回は密かに職場内もしくは他の部署等で
狙いたい女の子がいる方へ
参考になる内容を届けよう。




社内恋愛は高リスクだが、メリットもある

所属している会社や組織の雰囲気や
文化にもよるが、一般的に言って、
社内恋愛はリスクでしか無い。

説明するまでも無いが、
別れた時の気まずさ、仕事のやりにくさ、
下手をしたら左遷される可能性があるなど、
リスクを上げればキリがない。

だが、よくよく考えていると、
社内恋愛のメリットも存在するのだ。

社内恋愛のメリット

日々ナンパや合コンに明け暮れている
恋愛プレイヤーであれば分かると思うが、
自分の社会的地位を利用せずに出会いを求めると、
世間は低レベルの女の子で溢れいていることに
気がつくだろう。

ここで言う低レベルとは、
ルックスや社会的地位もさることながら、
その子の人間性や家庭環境、常識の有無等々だ。

ただ顔がちょっと可愛いだけで、
人間的な中身がない、性格が悪い、
品性のかけらもない等々の女の子が多く存在する。

一方で、あなたがある程度の
入社難易度の高い企業に属していれば、
世間では貴重なまともな女性達と
自然と知り合える境遇にいるのだ。

また、一緒に仕事をすることで
相手の女性の人となりがよく分かっていたり、
同じ職場ということで、
あなたの仕事への理解があったりと
恵まれた点があるのも事実だ。

社内恋愛はリスクしかないから、
といって先入観だけでその芽を潰してしまうのは、
少しもったいないことからもしれない。

アプローチしていいのは、脈ありサインが出た時だけ

さて、そんな社内恋愛であるが、
リスクをうまく回避して結果を残すには、
どんなことをすれば良いのか?

それは以下の3つの条件が整った場合に限り
お目当の女性にアプローチすることだ。

①お目当の女性が少し離れた部署の所属であること

流石にターゲットの女性が同じチームや
課の所属メンバーであると難しい場合が多いので、
時々仕事で関わりがある、という程度の
適度な距離があることが望ましい。

理想を言えば、仕事ではほとんど関わりのない方が
ベストではあるのだが。

②後述する「脈ありサイン」を確認出来ている事

男性から職場の女性にアプローチをすると、
非常にリスクが高い。

そのため、次の章で説明する、
「脈ありサイン」が確認出来た場合に限って、
アプローチをするようにしよう。

これらが確認出来ていないのに、
仕事仲間以上の関係性を求めると、
セクハラ・パワハラで訴えられる事間違い無しだ。

③何よりも目当の女性がリスクを取ってでも落としたい価値がある事

社内恋愛する場合は、このポイントが最も重要だ。
多くのリクスを負いながら、
それでも自分のものにしたい女性がどうか、
良く考える必要がある。

ただ、単に美人で学歴があるだけでは、
あなたの通常の恋愛活動のレベルが上がってくれば
決して知り合えないことはないので、
それ以上の”何か”魅力を感じる女性かどうか
よく検討した上でアプローチに踏み切ろう。

脈ありサインの具体例

さて、ここで先ほどの章で述べた、
脈ありサインの具体例を紹介する。

あくまで一例ではあるが、参考にして欲しい。

①プライベートなことをやたら聞いてくる

休日の過ご方や住まいの場所などを
聞いてくるのは同僚であれば普通のことだが、
これまでの恋愛遍歴等の話まで
踏み込んで来るのならば、
脈ありと思って良いかもしれない。

②尊敬してます、という趣旨の発言が多い

女性は自分よりもスペックが高く、
尊敬出来る男にしか好意は寄せないので、
この類の発言は良い傾向だ。

③会社の飲み会の参加有無を聞いてくる

あなたが飲み会に参加するかしないかを
気にしているのは期待が持てる。

④会社の飲み会で席が近い

飲み会で向こうから近づいて、
話し掛けてくる場合は、
上記のサインとセットでかなり期待出来るだろう。

⑤プライベートの食事に誘われた

自分が上司で部下からこのようなことがあれば、
それは仕事の話の可能性があるので、
全く期待出来ない。

しかしそうでない場合は、
ほぼ確定と見て良いだろう。

まとめ

リスクさえクリア出来るようであれば、
社内恋愛も悪くないのでは?
と筆者個人としては思う。

また、社内で総合職同士のカップルであれば
世帯年収も高額になってくるだろう。

しかし、総合職の嫁を持つということは
それはそれでまた別の苦労があるのだが・・・笑

それはまた別の機会に紹介するとしよう。

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